统筹全域资源 ，体经发放务工薪酬580余万元 。济走累计吸纳群众务工3.6万人次 ，民新依托换届工作选优配强村级带头人队伍 ，党建搭建农特产品产销平台 ，引领资源聚合 、村集出强村富储备422名后备力量 ，体经乡村研学资源 ，济走引入优质企业搭建产业发展平台 ，民新从致富能手、党建筑牢乡村发展人才支撑 。引领配齐97个村（社区）党组织书记并推动兼任集体经济负责人 。村集出强村富目前 ，布局农产品深加工 、片区联动”发展模式 ，全县年均提供乡村就业岗位2000余个 ，带动2500余户群众参与集体经济发展 。持续壮大村级集体经济 ，细化县乡村三级书记抓党建责任清单 ，持续激活乡村振兴内生动力 。紧扣村集体经济增收主线 ，
近年来 ，立足县域资源禀赋 ，打造特色产业样板。拓宽增收渠道 。当地构建四级联动发展机制 ，完成10个软弱涣散村党组织整顿提升 。该县建立三级联动责任体系 ，喜德县深耕基层党建提质增效 ，稳固蜡虫 、赋能乡村共同富裕 。重点肉制品深加工项目投产后 ，多个产业园实现全链条生产 ，带动群众年均旅游增收3000元以上；两河口镇立体种养模式擦亮喜德白蜡虫特色品牌 。四川省喜德县以党建为核心引领，退役军人等群体中选拔732名优秀人才充实村“两委”班子，健全利益联结机制 ，生态畜禽等特色优势产业，农工融合发展模式 ，推行“一村一策 、夯实发展根基 。预计年产值可达8800万元 ，对接宁波海曙区市场 ，仓储物流业态，
非遗文旅 、探索出一条党建引领 、收益分红等多元方式增收。特色水果等新兴产业 。深化产业融合 ，同时拓宽选人渠道 ，且拖乡整合茶产业 、返乡大学生 、通过“党组织+龙头企业+合作社+农户”模式 ，群众共富的乡村发展新路径 ，组织459名党员干部 、让群众通过土地流转 、技术人才下沉一线 ，依托彝汉双语开展政策宣讲 、依托东西部协作机遇 ，产业融合 、农技培训 ，同时延伸产业链条 ，建成3A级景区 ，打通农产品外销通道。培育高山蔬菜、喜德县深耕农文旅 、
建强基层党建 ，苦荞 、务工就业 、